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Franchise : COMPAGNIE NATIONALE DE L'OR

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Achat-Vente, Dépôt-vente
COMPAGNIE NATIONALE DE L'OR

Toute l'actualité du secteur Achat-Vente, Dépôt-vente

Toute l'actualité de l'activité Achat d'or

Activité exacte : Achat d'or
Année de création : 2010
Formule : Franchise
Investissement total, hors pas de porte : 150 à 180 K€ (selon options choisies) comprenant : (Droit d'entrée dont 4 semaines de formation + 2 semaines d'accompagnement dans votre agence
Nombre d'implantation : 18 en propre & franchise
Apport perso : 60 000 €
Durée : Franchise, contrat de 5 ans
Zone de chalandise : 80 000 habitants pour 1 franchisé
Royalties : 3 %
Redevance : 2 % communication
Droit d'entrée : 40 000 € (formation, assistance, exclusivité territoriale incluses)

12point pilote de Paris

Présentation de la société et de ses activités

Historique

Fondée en 2008 par des professionnels forts de 25 ans d’expérience en bijouterie-joaillerie-horlogerie, la Compagnie Nationale de L'OR® est une société française spécialisée dans l’achat et la vente d’or et de métaux précieux.
Notre expérience et notre professionnalisme confèrent donc à notre enseigne, le savoir-faire nécessaire pour répondre de manière optimale aux besoins des consommateurs dans leurs démarches d'achat et/ou de vente d'or, d'argent, de platine physique.
Le succès rencontré permit le développement en trois ans de 15 agences en propre sur tout le territoire national. L'implantation de ces points pilotes, valide indéniablement l'implication directe et responsable du franchiseur aux côtés de ses franchisés.
Un gage de garantie unique dans notre secteur d'activité.

Notre réseau

Développement par autofinancement direct de 15 agences points-pilotes en France.
L’adaptabilité, le fonctionnement et l'excellente rentabilité du concept sont vérifiés à travers l'implantation dans des agglomérations de tailles différentes (Paris, Lyon-Villeurbanne, Strasbourg, Metz,Marseille, Toulon, Nice, Cannes, Grasse, Menton, Antibes, Fréjus-Saint Raphaël, etc.).

Mars 2011 : ouverture du réseau à la Franchise (participation au salon Franchise-Expo Paris).
Mai 2011 : 1er contrat de franchise signé.
Octobre 2011 : ouverture de la 1ère agence franchisée (la 13ème du réseau).
Novembre 2011 : signature du 2ème contrat de franchise
ouverture d’une agence supplémentaire en propre (la 14ème du réseau).
Décembre 2011 : ouverture de la 2ème agence franchisée (la 15ème du réseau
ouverture d’une agence supplémentaire en propre (la 16ème du réseau)
signature du 3ème contrat de franchise (ouverture prévue février 2012)
Janvier 2012 : ouverture d’une agence supplémentaire en propre (la 17ème du réseau
Février 2012 : ouverture de la 3ème agence franchisée (la 18ème du réseau

Les chiffres clé de la Compagnie Nationale de L'OR®

Type de contrat : Franchise
Nombre d'implantations : 18 agences en France (février 2012)
Droit d'entrée : 40 000 € HT (formation, assistance, exclusivité territoriale inluses)
Aide au financement : Oui
Surface moyenne : 30 à 40 m²
Investissement global : 150 K€ à 180 K€ (selon pas de porte)
CA réalisable après 2 ans : 750 000 €HT
Territoire (1 franchisé pour) : 80 000 habitants
Redevance exploitation (royalties) : 3 %
Redevance communication (nationale) : 2 %
Durée de la formation initiale : 4 semaines + 2 semaines d’accompagnement dans votre agence.
Retour sur investissement : environ 30 mois
Apport personnel : 60 000 €HT

Notre assistance

Aide au montage du dossier : accompagnement à l'élaboration du business plan, conseil à la constitution du dossier financier, partenariats bancaires, aide à la recherche du local.
Formation professionnelle : 4 semaines de formation initiale du franchisé validée théoriquement et pratiquement à travers 10 modules de formation.
2 semaines d’accompagnement sur site au lancement.de l’agence du franchisé. Soutien opérationnel permanent par l’ensemble des responsables d’agence de la Compagnie Nationale de L'OR® et assistance permanent de la tête de réseau.
Accompagnement ouverture : 2 semaines d’accompagnement sur site. Suivi opérationnel et marketing (élaboration, budgétisation et suivi du plan médias par Directeur communication).
Politique animation réseau : Notre volonté est de rassembler l’ensemble de nos collaborateurs (propres et franchisés) derrière notre enseigne la Compagnie Nationale de L'OR® par la mise en place d’un réseau ouvert et dynamique (organisation régulière de séminaires, réunions, vidéoconférences, comités marketing, etc.).


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12

Points forts

15 points pilotes développés en France, LE GAGE DE GARANTIE pour vous accompagner dans votre développement de projet.

Un vrai professionnel expérimenté à vos côtés
- Une maîtrise totale du métier avec 25 ans d’expériences professionnelles en bijouterie, joaillerie, horlogerie, numismatique, fonderie.
- Franchiseur engagé et responsable qui doit défendre l’excellent développement de l’image de la marque.
- 1 mois de formation initiale + formation continue pour une transmission optimale du savoir-faire. Avec la Compagnie Nationale de L'OR®, DEVENEZ EXPERT EN NÉGOCE DE METAUX PRECIEUX.
- Un projet visionnaire pour péréniser l'activité.

Un modèle économique axé sur le rapport "GAGNANT-GAGNANT"
- Organisation axée sur la performance, le savoir-faire produits, services et méthodes.
- Taux variables des redevances (par tranche niveau du chiffre d'affaire).
- Mise en suspend la 1ère année, de la redevance communication pour une meilleure concentration du poste budgetaire sur le plan local.
- Approche paternaliste du franchiseur (marges financières garanties, aides et assistances possibles pour certaines transactions, etc.).

Une image d’expert à travers un concept clair et identifiable
- Budget COM 2011 : + 700 K€
- Charte graphique et agencement étudiés et développés par Design Day, agence de communication spécialisée (Orange, Mc Donald, Carrefour City café, etc.).
- Respect total des lois et normes éthiques contre le recel, la fraude, le blanchiment d'argent et financement terroriste.

Profil recherché

Profils recherchés

La Compagnie Nationale de L'OR® développe un vrai réseau national d'agences spécialisées dans l'achat et la vente d'or physique et de métaux précieux.
Devenir franchisé de la Compagnie Nationale de L'OR®, c'est être un chef d'entreprise indépendant au sein d'un groupe d'hommes et de femmes unis pour la réussite de l'enseigne.
Notre succès passe par le vôtre !

Profils requis
Que votre démarche s'inscrive dans un projet de reconversion professionnelle ou d'investissement (gestion de plusieurs agences), votre personnalité devra faire resortir :
- Esprit pionnier, audacieux, intéressé par le challenge d'une nouvelle enseigne sur un marché novateur.
- Tempérament commercial, excellentes aptitudes relationnelles, savoir créer le contact.
-
Avoir l'âme d'un chef d'entreprise, aimer développer un business, se mesurer aux résultats, savoir prendre des décision.
-
Rigueur et organisation

Nota bene :
De part son statut unique de "franchiseur engagé aux côtés de ses franchisés" (15 points pilotes développés en propre), la Compagnie Nationale de L'OR® a décidé une intégration très sélective de ses candidats.
Le négoce des métaux précieux est une activité dite "à risques" (respect de la règlementation en vigueur, lutte contre le recel, le blanchiment, le financement terroriste, etc.). En cela la Compagnie Nationale de L'OR® se doit de prendre toutes les précautions nécessaires pour protéger ses investissements ainsi que ceux engagés par ses partenaires franchisés.
De plus, la performance enregistrée et la pérennité du concept attise la convoitise de nombreux acteurs du marché.

Pour toutes ces raisons, le processus de recrutement de la Compagnie Nationale de L'OR® se veut prudent. Après votre demande de documentation enregistrée sur ce site, notre responsable réseau prendra directement contact avec vous.

Merci de votre compréhension.

 
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