Franchise, réponse d'expert : Quel salaire pour le franchisé ? / RENTABILITE

Quel salaire pour le franchisé ?

Par siobahne, le 1 septembre 2011

Bonjour,
J'ai visionné les fiches de rentabilité des enseignes disponibles sur le site, afin d'avoir une indication de ce qui m’intéresse en premier chef : combien va-t-il me rester à la fin du mois ! Et j'avoue que je suis assez perplexe.
En effet, je prends l'exemple d'une enseigne dont le chiffre d'affaires moyen par unité est de 500 000 euros et le résultat d'exploitation moyen de 19 000 euros (j'imagine que ces chiffres sont exprimés pour une année).
Quel sera le salaire du dirigeant ? Est-ce qu’il proviendra du résultat net, lui-même calculé à partir du résultat d’exploitation, soit grosso modo 19 000 euros/an (auquel le cas le jeu n'en vaut pas la chandelle) ? Ou est-il prélevé en amont ?

M. Eric LUC
Expert-comptable

voir la fiche

Bonjour,

En tant qu’entrepreneur indépendant franchisé, il convient de ne pas utiliser le mot "salaire" mais "rémunération", car il y a de grandes chances que vous soyez considéré comme travailleur non salarié et donc votre rémunération sera déterminée en fonction :

du CA réalisé
du niveau de marge commerciale
des frais généraux et notamment le loyer
de la rémunération de vos salariés
de votre travail effectif dans votre société
des charges d’intérêt de vos emprunts qui dépendent de votre apport personnel initial

En conclusion, c’est donc sur la rentabilité de votre entreprise que vous déterminerez votre rémunération au sens large. Vous devez vous fixer comme objectif un minimum de 10 % du CA (revenu, couverture sociale, avantage en nature, frais de déplacement,…)
Dans l’exemple que vous évoquez, il s’agit bien de chiffre annuel et il convient de vérifier si une rémunération « standard » est prévue pour le gérant dans le poste « charge de personnel ».

Je reste à votre disposition pour plus de précisions.

Très cordialement,

Eric LUC

NB : Le résultat d'exploitation indiqué par les enseignes dans notre Enquête s'entend avant impôt et frais financiers, mais après salaire du dirigeant et royalties. Par ailleurs, il vaut pour une unité franchisée comptant plus de 3 ans d'activité.

La rédaction de Franchise-magazine.com