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    RH Solutions portage salarial fête ses 15 ans

    +22% de croissance en 2017 avec un CA de 40 M€

    Pionnier du secteur il y a quinze ans, le réseau d’origine toulousaine RH Solutions figure aujourd’hui parmi les plus gros acteurs du portage Salarial en France, fort de 26 agences dans les principales villes, dont 24 en franchise, pour 1 100 salariés portés par an.

    Sur un secteur en forte progression (750 millions d’euros et près de 80 000 salariés-portés en France*), le réseau affiche également une belle croissance en 2017 avec de nouveaux projets pour 2018.

    Une année 2017 positive et un premier trimestre 2018 plus qu’encourageant

    RH Solutions Portage salarial, qui a la particularité de se développer principalement en franchises, présente en 2017, un bilan toujours dynamique à l’instar des précédentes années avec:

    • un chiffre d’affaires de 40M€, soit +22% (versus 32,8M€ en 2016) – multiplié par 4 sur les 5 dernières années.
    • l’ouverture de deux nouvelles agences à Boulogne Billancourt et Montpellier.

    La croissance se poursuit en 2018 avec une augmentation de 40,5% au premier trimestre. RH Solutions cible un chiffre d’affaires de 50 M€ pour la fin de l’année.

    Qui sont les salariés portés par RH Solutions ?

    • 30% de fonctions Ingénieurs et Informaticiens
    • 25% fonctions RH et support à l’entreprise (Consultant RH, formation, management, management de transition)
    • 25% fonctions communication et marketing (graphistes, webdesigners, consultants ,…)
    • 20% : autres

    De nouvelles ouvertures d’agences en franchises et le développement de services pour les salariés portés

    Après la récente ouverture d’une agence à Toulon, RH Solutions poursuit son implantation avec, pour objectif, l’ouverture d’agences en Ille-et-Vilaine, l’Oise, le Puy-de-Dôme, la Seine-Maritime, la région parisienne mais également les DOM-TOM.

    Enfin, le réseau étoffe ses services pour ses salariés portés afin d’accompagner ces derniers dans le développement commercial de leur activité et faciliter leur quotidien: formations, webinars, évolutions de leurs outils de suivi de leur activité, bulletins de paie dématérialisés, services de recherche de missions.

    RH SOLUTIONS – 18MAI2018Vincent Remazeilles, fondateur de RH Solutions : « Il était impossible de prévoir en 2003, à la création de RH Solutions, ce que deviendrait le marché du portage salarial. 15 ans après, nous sommes heureux mes franchisés et moi-même d’avoir fait ce pari qui paraissait fou. Le portage salarial n’existait même pas dans le code du travail ! S’il est vrai que nous bénéficions aujourd’hui d’un contexte économique favorable, je salue d’abord mes franchisés pour leur engagement et la qualité du service qu’ils apportent à nos clients tous jours. Nos résultats sont le fruit de leur travail. »

    * source : Chiffres du PEPS (Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial)

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