
À l’occasion des Rencontres départementales de l’inclusion – Handicap et emploi, organisées le 18 novembre 2025 par la préfecture de l’Oise, Weldom s’est vu décerner le Prix Or « Employeur Inclusif Handicap ». Cette distinction récompense l’engagement concret et structuré de l’entreprise et de ses collaborateurs pour rendre ses métiers accessibles à tous. Le résultat est tangible : le taux d’emploi de personnes en situation de handicap a significativement progressé, dépassant désormais 6 %.
Une reconnaissance d’un engagement concret et durable
Créé en 2025, ce prix valorise les employeurs publics et privés qui s’impliquent activement dans l’insertion, le maintien et l’inclusion des personnes en situation de handicap, que ce soit en matière de recrutement, d’aménagement des postes, d’accompagnement ou de reconversion professionnelle. Weldom a reçu la plus haute distinction lors de cette première édition, soulignant la qualité et la pérennité de ses actions.
Une politique inclusive structurée et pérenne
Depuis plusieurs années, Weldom développe une politique volontariste d’inclusion, en partenariat avec l’Agefiph, afin de structurer et pérenniser ses pratiques en matière de handicap. Au sein des magasins, du siège et du centre logistique, de nombreuses initiatives ont été mises en œuvre :
- Recrutement inclusif avec Agefiph, Handiwork, Cap Emploi et les agences d’intérim.
- Aménagements de postes sur-mesure, avec 32 installations réalisées à ce jour.
- Sensibilisation de plus de 800 collaborateurs et formation de 110 managers.
- Mise en place de relais diversité dans les équipes.
- Duodays plébiscités, avec 126 stagiaires accueillis.
- Accompagnement des collaborateurs et soutien à l’emploi protégé via des partenariats avec des ESAT et entreprises adaptées.
Cette distinction illustre l’engagement pérenne de Weldom pour un environnement de travail inclusif, où chacun peut s’épanouir pleinement.
« Chez Weldom, l’inclusion n’est pas une date dans l’année : c’est un engagement au quotidien. Recevoir le prix « Employeur Inclusif Handicap » de l’Oise constitue une reconnaissance forte de la politique inclusive menée, mais aussi une responsabilité renouvelée : continuer à œuvrer pour que l’accès à l’emploi, le maintien et l’épanouissement professionnel des personnes en situation de handicap soit une réalité dans nos magasins, notre site logistique et notre siège.«
Aurélie Paolozzi, Responsable diversité & Inclusion Weldom
À propos de Weldom
Weldom est l’enseigne française de proximité spécialisée dans le bricolage, la décoration et le jardinage, faisant partie du Groupe Adeo, leader international du secteur. Complémentaire de Leroy Merlin, Weldom accompagne les habitants dans l’entretien, la réparation et l’amélioration de leur habitat, en proposant des produits, services et conseils, au travers d’un réseau d’entrepreneurs indépendants engagés localement.
En 2024, l’enseigne compte 300 magasins, 5 000 collaborateurs et 493 membres dans son Club Partenaires, et affiche un chiffre d’affaires de 1,771 milliard d’euros, consolidant sa position de référence sur le marché.



