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      Franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      Implantations : 59
      Type de contrat : Franchise
      Activité : Prise en charge de la surcharge pondérale en relation avec les médecins
      Je suis intéressé par la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE
      20 000 €
      Apport personnel
      31 500 €
      Droit d'entrée
      50 000 €
      Investissement total
      Dernière mise à jour : 22 décembre 2020
      Je suis intéressé par la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      L'apport minimum demandé par RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE est de 20 000 €

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      Autres franchises Beauté, forme, bien-être, santé

      Présentation de la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      Un réseau spécialisé dans la prise en charge de la surcharge pondérale en relation constante avec les médecins

      Groupe Ethique et Santé se positionne avec un concept totalement novateur, à savoir la prise en charge de la surcharge pondérale avec un objectif de santé.
      Ce positionnement particulier fait de l’enseigne, un pionnier dans le domaine, ce qui le place en dehors d’une concurrence frontale avec les autres acteurs du secteur.
      Chaque centre est animé par deux personnes aux rôles complémentaires : un directeur de centre franchisé, qui a en particulier pour mission de démarcher le corps médical sur son secteur afin que ceux-ci orientent leurs patients vers le centre RNPC local, et de les accueillir dans les locaux. Et une diététicienne nutritionniste diplômée d’Etat, qui élabore un programme personnalisé basé sur la perte de poids et le maintien de cette diminution pondérale sur le long terme.

      Le CA de l’ensemble des centres représente 7 400 000 euros à la fin de l’année 2016.

      La tête de réseau est composée de 11 personnes dont 3 responsables de l’animation réseau.

      Points forts de la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      Nos points forts sont :

      – Un positionnement original
      – Un investissement initial faible ( autour de 55 000 €)
      – Une forte rentabilité
      – Une activité gratifiante
      – Une formation initiale et continue de très haut niveau
      – Un accompagnement et un soutien de tous les instants

      Elu meilleur franchiseur 2014 et 2016 de sa catégorie par l’Indicateur de la Franchise et la Caisse d’Epargne

      Réseau d’Or pour la 3e fois consécutive en 2016 par l’Indicateur de la Franchise avec 94,3% de satisfaction globale

      Profil candidat de la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      Devenir franchisé au sein de Groupe Ethique et Santé est une formidable opportunité mais qui nécessite de posséder beaucoup de qualités différentes. Nous recherchons des personnes qui souhaitent adhérer aux valeurs de notre groupe, s’investir dans une vraie cause de santé tout en ayant un professionnalisme exemplaire. L’activité est faite pour des personnes enthousiastes, emphatiques ayant de grandes qualités humaines et ayant un tropisme marqué pour la santé.

      Nous sommes à la recherche de candidats à la franchise avec une expérience dans le domaine médical de préférence : délégués médicaux (ville ou hospitaliers), infirmiers, commerciaux dans les dispositifs médicaux, professionnels du paramédical, cadres de santé…

      Focus sur le visiteur médical :
      Le visiteur médical est enclin à l’écoute, au dialogue et son empathie n’est plus à démontrer. Ainsi, l’utilisation de ses connaissances scientifiques (notamment les pathologies et les traitements), sa capacité à argumenter et convaincre seront des atouts déterminants pour réussir. Bien évidemment, le réseau de médecins qu’il s’est constitué s’avère potentiellement un des facteurs du succès.

      L’adéquation avec le système de franchise :

      Le système de franchise basé sur le suivi, l’accompagnement et l’assistance constante s’adapte donc parfaitement au profil professionnel du visiteur médical. Cela lui permet de retrouver le même appui que dans un laboratoire avec l’aide marketing, logistique, informatique, etc …

      Interview de Nicolas Delteil - Responsable du Développement au Salon Franchise Expo 2017

      Présentation du concept

      RNPC, le réseau leader français de la prise en charge de la surcharge pondérale en relation avec les médecins. C’est à dire que nous ne prenons en charge que des personnes qui doivent perdre du poids pour des raisons de santé, après accord et sous suivi de leur médecin.

      Bilan de 2016 / Perspectives pour 2017

      Le développement est en pleine expansion sur une excellente dynamique puisque nous avons passé dernièrement la barre des 50 centres en France. 54, pour être précis, 11 ouvertures en 2016. Déjà six nouvelles ouvertures sur le début de 2017 et nous prévoyons 10 à 15 ouvertures supplémentaires d’ici à la fin de l’année. Cette année marque le début de l’ouverture à l’international, puisque Rémi Legrand, notre président fondateur, a d’ores et déjà des contacts très avancés avec les Etats-Unis, l’Asie et la Scandinavie pour implanter le programme RNPC dans ces pays là.

      Quels sont les éléments différenciant de votre concept?

      C’est notre positionnement, c’est le fait que nous abordons la problématique de la surcharge pondérale sur l’axe de la santé. C’est à dire que nous ne prenons en charge que des personnes pour qui la prise de poids devient délétère pour leur propre santé. Plus de 70% des personnes qui sont en surpoids ont des pathologies associées: hypertension, diabète, l’apnée du sommeil, cholestérol, etc. D’où l’importance non seulement d’avoir une méthode efficace et sécurisée, mais aussi et surtout de travailler de concert avec les médecins.

      Je pense que notre valeur ajoutée, et ce qui nous différencie, c’est vraiment notre positionnement.

      Pourquoi rejoindre votre réseau?

      Nos franchisés, les diététiciennes qui travaillent dans les centres le font pour se sentir utile pour aider des patients qui sont en souffrance. En tout cas, c’est ce qui ressort très souvent de leurs témoignages une fois qu’ils nous ont rejoints. Je pense que le taux de satisfaction globale du dernier audit de l’Indicateur de la Franchise de 94,3% que nous avons eu, qui nous a permis d’être Réseau d’Or et Meilleur Franchiseur de notre catégorie en 2016, parle de lui même. C’est vrai qu’on a une tête de réseau qui est extrêmement compétente pour à la fois intégrer, accompagner nos franchisés.

      Je prends l’exemple notamment de la période pré contractuelle, qui est toujours très anxiogène pour les futurs créateurs. C’est vrai qu’on les accompagne pas à pas pour faciliter toutes les démarches administratives, comptables, juridiques, etc. Pour que leur intégration se fasse au mieux. Donc, pourquoi nous rejoindre? Certes, parce que je pense qu’on est un franchiseur sérieux, mais aussi pour adhérer à notre philosophie, vraiment pour lutter avec nous face à ce véritable fléau qu’est la surcharge pondérale aujourd’hui.

      Quels profils de franchisés recherchez vous?

      La plupart de nos franchisés sont issus de l’industrie pharmaceutique. De par l’adéquation entre le métier de visiteur musical ou directeur régional, notamment au niveau de la relation avec les médecins. Les infirmiers et cadres de santé sont aussi des profils qui sont très intéressants puisque eux aussi connaissent les pathologies, les médicaments et sont habitués à travailler en relation avec des médecins. Et bien entendu, les diététiciens, eux aussi sont les bienvenus.

      D’ailleurs, nous avons plusieurs diététicienne qui sont devenus responsables de centres au sein du réseau et qui s’épanouissent pleinement.

      Quelles sont les conditions d’accès à votre réseau?

      Il faut compter un investissement initial total d’environ 50 à 60 000 euros, ce qui comprend les droits d’entrée et tout le budget nécessaire à l’installation d’un centre. Donc, en termes d’apport personnel, on se situe aux alentours de 20.000 euros à peu près.

      Chiffres clés de la franchise RNPC – GROUPE ETHIQUE ET SANTE

      Développement
      Année de création du réseau
      2009
      Formule
      Franchise
      Unités sous enseigne en France au 1er janvier
      59
      -- Dont en franchise (ou autre forme d'association)
      56
      Investissement
      Droit d'entrée
      31 500 €
      Investissement initial total hors local
      50 000 €
      Apport personnel minimum demandé
      20 000 €
      Assistance
      Durée de la formation initiale (jours)
      25
      Réunions régionales
      oui
      Convention nationale
      oui
      Rentabilité
      Durée du contrat
      5 ans
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