L’inauguration annuelle entre les franchisés et la tête d’enseigne a été marquée par des célébrations et des discussions stratégiques.
Pour la convention annuelle de l’enseigne, plus de 200 franchisés dietplus originaires de toute la France se sont réunis à Hyères fin septembre. Cette rencontre essentielle du réseau a une fois de plus associé convivialité, échange d’expériences et effort collectif autour des objectifs futurs de la marque experte en rééquilibrage alimentaire.
Gala en l’honneur d’une année prospère
L’événement a permis de faire le point sur une année exceptionnelle pour dietplus , caractérisée par de multiples inaugurations, une consolidation de sa position dans le Top 25 des franchises françaises et la victoire du prix du Meilleur accompagnement de France.
Durant le gala, Philippe Langohr, qui est à la fois le créateur et le président du réseau, a décerné des prix aux franchisés les plus performants ou dynamiques, louant leur dévouement et leur sens entrepreneurial.
Des perspectives élaborées en collaboration
Cet accord a aussi établi les fondations pour les projets futurs.
dietplus continue d’élargir sa gouvernance participative, en introduisant de nouveaux comités de pilotage et en renforçant la participation des groupes leaders G4 et G10. But : renforcer continuellement l’importance des franchisés afin de maintenir un soutien exceptionnel pour les clients.
Un réseau basé sur la proximité et l’échange
Les séminaires et discussions mis en place ont offert aux entraîneurs dietplus l’opportunité de communiquer leurs méthodes efficaces, leurs concepts commerciaux et leurs succès locaux. Ces instants de travail en commun et de détente au soleil méditerranéen ont permis de renforcer l’unité et le sens d’équipe au sein du réseau.
Un modèle singulier qui séduit
Avec plus de 250 établissements et une approche validée par la science, dietplus attire toujours les entrepreneurs souhaitant donner une signification à leur initiative. Le caractère collaboratif distinctif est fréquemment cité comme l’une des raisons pour lesquelles les candidats aspirent à rejoindre un réseau où ils auront une voix et bénéficieront d’un soutien allant au-delà de l’établissement de leur franchise.
Avec un apport initial à partir de 5 000 €, dietplus propose un système clé en main et un soutien total durant toutes les phases de création d’entreprise.
