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      Franchise AQUA BLUE

      Type de contrat : Partenariat
      Activité : Pressing écologique
      Je suis intéressé par la franchise AQUA BLUE
      15 000 €
      Apport personnel
      0 €
      Droit d'entrée
      Dernière mise à jour : 26 août 2025
      Je suis intéressé par la franchise AQUA BLUE

      L'apport minimum demandé par AQUA BLUE est de 15 000 €

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      Autres franchises Services aux particuliers et aux entreprises

      Présentation de la franchise AQUA BLUE

      Le secteur du pressing connaît une transformation majeure avec l’émergence des concepts écologiques. La franchise Aqua Blue s’impose comme un acteur incontournable dans ce renouveau du pressing écologique en France. Cette enseigne innovante propose un service de nettoyage respectueux de l’environnement tout en garantissant une qualité professionnelle irréprochable pour les vêtements de ses clients.

      Aqua Blue est une franchise spécialisée dans le pressing écologique qui révolutionne le marché traditionnel du nettoyage de vêtements en France. Fondée par Armstrong France Expert, cette enseigne a développé un concept novateur alliant technologie moderne et respect de l’environnement. Le réseau Aqua Blue se distingue par son approche écologique qui élimine l’utilisation de produits chimiques nocifs habituellement employés dans le secteur du pressing. Cette démarche répond parfaitement aux préoccupations actuelles des consommateurs, de plus en plus soucieux de l’impact environnemental de leurs choix quotidiens.
      La franchise Aqua Blue propose une gamme complète de services particuliers dans le domaine du nettoyage textile. Son concept repose sur l’utilisation de technologies aqua, d’où son nom, qui permettent de traiter efficacement tous types de vêtements sans recourir aux solvants traditionnels.

      L’apport personnel nécessaire pour rejoindre ce réseau est calculé en fonction de la taille du point de vente et de sa localisation, garantissant ainsi une rentabilité optimale pour chaque franchisé. Le système de laverie développé par Aqua Blue s’appuie sur des procédés innovants qui consomment moins d’eau et d’énergie que les méthodes conventionnelles. La documentation fournie aux candidats détaille précisément les avantages concurrentiels de ce système, tant sur le plan économique qu’écologique.

      Le chiffre d’affaires moyen des établissements du réseau témoigne de la viabilité de ce modèle économique qui allie responsabilité environnementale et performance commerciale. En rejoignant le réseau Aqua Blue, les adhérents bénéficient d’une formation complète sur les techniques spécifiques du pressing écologique. Cette transmission de savoir-faire constitue un élément essentiel du contrat proposé par l’enseigne.
      L’investissement global pour ouvrir une franchise Aqua Blue comprend l’aménagement du local, l’acquisition des équipements spécialisés et les frais de formation initiale.

      La franchise Aqua Blue enseigne s’est développée progressivement sur l’ensemble du territoire français, privilégiant des implantations stratégiques pour assurer une couverture optimale. Le concept se démarque par son efficacité et sa capacité à traiter même les textiles les plus délicats. Cette innovation technologique constitue le cœur du savoir-faire de cette franchise de laverie.

      Points forts de la franchise AQUA BLUE

      L’un des principaux atouts de la franchise Aqua Blue réside dans son positionnement écoresponsable. Dans un marché où les consommateurs sont de plus en plus sensibles aux questions environnementales, le concept écologique Aqua Blue représente un avantage concurrentiel décisif. Les techniques de nettoyage utilisées, basées sur des procédés aqua plutôt que sur des solvants chimiques, répondent parfaitement aux attentes d’une clientèle soucieuse de l’environnement tout en garantissant des résultats impeccables.

      Le réseau Aqua Blue se distingue également par la qualité de son accompagnement aux franchisés. La formation dispensée par Armstrong France expert couvre tous les aspects techniques du pressing écologique, mais aussi les compétences commerciales et managériales nécessaires à la réussite de l’entreprise. Ce transfert de compétences constitue un élément essentiel du succès de la franchise Aqua et assure l’homogénéité des services au sein du réseau. Les informations détaillées sur les méthodes de travail et les équipements spécifiques sont transmises lors de cette phase de formation initiale.

      L’enseigne propose un modèle économique éprouvé avec un apport personnel adapté aux différents profils d’entrepreneurs. La rentabilité des franchises du réseau témoigne de la pertinence de ce modèle d’affaires. Le chiffre d’affaires moyen des établissements Aqua Blue démontre la viabilité économique du concept, avec un retour sur investissement généralement conforme aux projections initiales. Cette stabilité financière constitue un argument de poids pour les candidats à la franchise. Les services proposés par Aqua Blue incluent :

      • Nettoyage écologique de tous types de vêtements
      • Traitement des textiles délicats
      • Détachage spécifique
      • Repassage professionnel
      • Service de retouche

      Cette diversité de prestations permet aux franchisés de répondre à l’ensemble des besoins de leur clientèle et de développer plusieurs sources de revenus. Le concept Aqua Blue se distingue par sa capacité à proposer des solutions complètes en matière d’entretien textile, fidélisant ainsi une clientèle exigeante et régulière. L’investissement global requis pour ouvrir une franchise est optimisé grâce à la sélection rigoureuse des équipements nécessaires au fonctionnement du point de vente.

      Profil candidat de la franchise AQUA BLUE

      Pour rejoindre le réseau Aqua Blue, les candidats doivent présenter certaines qualités essentielles à la réussite de ce projet entrepreneurial. La franchise Aqua Blue recherche des entrepreneurs dynamiques, dotés d’un véritable sens commercial et d’une sensibilité aux enjeux environnementaux. Ces valeurs fondamentales doivent s’aligner parfaitement avec la philosophie écologique portée par l’enseigne.

      Le profil idéal pour ouvrir une franchise de pressing écologique Aqua Blue combine des compétences entrepreneuriales et une véritable adhésion au concept. Bien que l’expérience préalable dans le secteur du pressing ne soit pas indispensable grâce à la formation complète dispensée, certaines aptitudes sont nécessaires :

      • Sens aigu du service client
      • Capacités managériales pour gérer le personnel
      • Rigueur dans l’application des procédés de nettoyage spécifiques
      • Volonté de promouvoir activement le concept écologique
      • Capacité à s’intégrer dans un réseau et à partager les valeurs de l’enseigne

      L’apport personnel requis varie selon les caractéristiques du projet, notamment la taille et la localisation du point de vente. Le candidat à la franchise Aqua Blue doit disposer des ressources financières nécessaires pour couvrir cet apport initial et assurer la viabilité de l’entreprise pendant la phase de démarrage. Les informations concernant l’investissement global sont communiquées lors des premiers échanges avec les responsables du développement du réseau.

      La franchise Aqua Blue s’adresse aussi bien aux entrepreneurs débutants qu’aux professionnels expérimentés souhaitant se reconvertir dans un secteur porteur. L’essentiel réside dans l’adhésion aux valeurs fondamentales de la marque et la volonté de contribuer au développement du réseau Aqua Blue en France.

      Les candidats sélectionnés bénéficient d’un accompagnement personnalisé pour élaborer leur business plan et définir leur stratégie commerciale locale. Le processus de recrutement des franchisés Aqua Blue inclut plusieurs étapes permettant d’évaluer l’adéquation entre le profil du candidat et les exigences de l’enseigne. Des entretiens approfondis avec les dirigeants d’Armstrong France Expert sont organisés pour vérifier la compatibilité des projets personnels avec la vision du réseau. Cette sélection rigoureuse garantit la cohérence du développement de la franchise et assure la pérennité des points de vente.

      Réseau Informations sur votre réseau

      Année de la première ouverture en national en propre
      2001
      Année de création du 1er adhérent
      -
      Nombre d'unités en propre en national
      36
      Nombre d'unités adhérentes en national
      -
      Nombre d'unités totales en national
      -
      Villes implantées
      -
      Villes souhaitées en priorité
      -
      Régions souhaitées
      Toute la France
      Pays d'origine du réseau
      -

      Contrat Informations sur le contrat

      Type de contrat
      -
      Durée du contrat (en années)
      -

      Service réseau Informations les services du réseau

      Formation initiale de l'adhérent
      N.C
      Durée de la formation initiale de l'adhérent (en jours)
      -
      Aide à la recherche d'un local
      N.C
      Aide pour le dossier de financement
      N.C

      Performances et investissements Information financières

      Devise par défaut
      -
      Chiffre d'affaire moyen par unité en national
      -
      Droit d'entrée
      0
      Redevance d'exploitation
      00
      Commentaire sur la redevance d'exploitation
      -
      Redevance publicitaire
      -
      Commentaire sur la redevance publicitaire
      -
      Commentaires sur apport personnel et investissement
      -
      Apport personnel minimum
      15 000
      Investissement total hors pas de porte
      -
      Superficie moyenne
      -
      Type d'emplacement
      -
      Zone de chalandise minimale
      12 000 hab.
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